按照中央、市委、市国资委关于认真开好2016年度党员领导干部民主生活会的部署要求，1月18日，集团党委召开2016年度党员领导干部民主生活会。会议以学习贯彻党的十八届六中全会精神为主题，围绕“两学一做”学习教育要求，重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，联系集团党委和班子成员个人思想、作风、工作实际，深入进行自我检查和党性分析，严肃开展批评和自我批评，进一步增强领导班子及领导干部发现和解决自身问题的能力。集团班子成员参加会议，国资委党委副书记、督导组组长黄明坤带领督导组一行4人亲临现场检查督导，会议由总经理徐汉甫主持。

总经理徐汉甫首先代表集团领导班子作对照检查，深入查摆主要问题，深刻剖析问题产生的根源，有针对性地提出了整改措施。之后班子成员依次发言，深入查摆自身存在问题、剖析思想根源，并逐一开展了实事求是、开诚布公的相互批评。

随后，国资委督导组组长黄明坤进行点评，他表示班子对照检查材料内容客观，查摆问题符合事实，整改措施比较到位，班子成员之间批评很真诚，很实际，达到了民主生活会应有的效果。之后他代表国资委党委对集团党委提出两点要求：一、希望郑发集团尽快成立专门的党务部门。党的十八届六中全会吹响了全面从严治党的新号角，郑发集团做为市属国有企业，目前已经发展壮大，应站在更高角度强化落实党要管党、从严治党主体责任，加强企业党建工作，应成立专职党建机构，指派专人专门负责党的事务工作。二、2017年1月12日，中共中央印发了《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》（以下简称《若干规定》），希望郑发集团党委认真学习新规定，深刻理解其基本精神和要求，严格执行民主生活会制度，进一步增强开好民主生活会的思想自觉和行动自觉，用好批评和自我批评的锐利武器，不断增强发现和解决自身问题的能力，推动工作进一步发展。

  　总经理徐汉甫在会议总结时表示，集团党委虚心接受督导组提出的意见和建议，认真贯彻落实《若干规定》，使民主生活会成为推动集团战略转型发展的有力保障；集团党委将尽快成立专门党建工作机构，并结合集团在建工程项目多且较为分散的实际情况，考虑把支部建立在工地，以有利于充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，确保集团党务和业务工作实现全面跨越提升。